Lesz még reálbér-emelkedés

Még mindig a pénzügyi cégek fizetnek a legjobban – derült ki a Hay Group felméréséből. Ezeket szorosan követik az információtechnológiai és telekommunikációs, továbbá a gáz- és olajipari cégek, amelyek átlagosan több mint tíz százalékkal fizetnek jobban az országos átlagnál. Sok év után először csökkent a különbség a vidéki és a budapesti bérek között: a fővárosiak csupán öt százalékkal keresnek többet, mint az országos átlag – ez 2009-ben még nyolc százalék volt –, Nyugat-Magyarország pedig hét százalékkal van elmaradva ettől – öt évvel ezelőtt a különbség még tizenegy százalék volt. A háttérben a munkavállalók növekvő mobilitása, illetve Győr környékének – elsősorban az autóiparral összefüggő – gazdasági fejlődése állhat.

A bónuszok aránya 2014-ben egyértelműen nőtt a teljes jövedelmen belül. A magánszféra ugyanis egyre jobban kezdi bérpolitikáját a teljesítményalapú bérezés irányába tolni. A nem készpénzben adott juttatások aránya átlagosan tizenhét százalékot teszi ki. A legnépszerűbb juttatás egyértelműen a SZÉP-kártya, szinte minden vállalat, amely a cafeteria-rendszert használja, alkalmazza ezt is.