Megbízhatósági válságban a magyar munkaerőpiac– miért tűnnek el a kékgalléros munkavállalók?
ĀA vállalatok közel fele (48%) napi szinten küzd a jelöltek megbízhatatlanságával
ĀA vállalatok közel fele (48%) napi szinten küzd a jelöltek megbízhatatlanságával
ĀA döntésekért továbbra is az ember viseli a felelősséget
ĀA fiatalokat egyre kevésbé vonzza a monoton gyáripari munka
ĀA munkanélküliségi ráta még mindig kedvező
ĀJelentősen bővül a 30 év felettiek elhelyezkedését támogató program
ĀSzörnyű képet fest a diplomás fiatalok helyzetéről az Eurostat adatsora
ĀJelentette be Czomba Sándor csütörtök reggel
ĀAz elmúlt egy évben mintegy négymillió hétszázezer ember dolgozott Magyarországon
ĀA 20-64 év közöttieknek több mint 81 százaléka dolgozik
ĀA 15–64 éves korosztály gazdasági aktivitása folyamatosan nő
ĀAz év első hónapjában közel 4,7 millióan dolgoztak Magyarországon
ĀSzőcs Gábor: Európa jelenleg jelentős versenyképességi problémákkal küzd
ĀA hazai GDP-növekedés 2025-ben várhatóan 3-6 százalék között alakul
ĀA kormány továbbra is elkötelezett a munka és a magánélet összehangolása mellett
ĀRéthy Pál elmondta, a közfoglalkoztatásban komoly lehetőségek vannak
Ā2023 szeptembere óta már tizedik hónapja nő a családok jövedelmének vásárlóereje
ĀCzomba Sándor kiemelte, hogy a munkaerőpiaci adatok is az aktivitás növelését célzó programok eredményességét tükrözik
ĀAz összlétszám változatlan
ĀEz a hazai foglalkoztatási helyzet folyamatos javulására utal
ĀCzomba Sándor szerint az emberek még jogosan óvatosak, ami érezhető a fogyasztás növekedésén
ĀA munkaerő-kölcsönzéssel és -közvetítéssel foglalkozó Trenkwalder csaknem 7 ezer munkavállaló béradatait dolgozta fel az elemzésében
ĀA Békés vármegyében 2027 augusztus végéig tartó program a Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program Plusz keretéből valósul meg