Átlagos mennyiségű a magyarok szabadsága

Az európai államok között az átlagos, világviszonylatban viszont előkelő helyen áll Magyarország a munkavállalók fizetett szabadságának terén. Az eredmény a dolgozók helyzetét vizsgáló, a világ hetvenhét országában jelen lévő Mercer’s World­wide Benefit and Employ­­ment Guidelines és a független gazdasági kutatóintézet, a Center for Economic and Policy Research tanulmányának köszönhető. A vizsgálat rámutatott, hogy vannak olyan országok, ahol a munkavállalók akár negyven napot is szabadságon tölthetnek egy-egy évben. Az egyik vezető gazdasági nagyhatalom, az Amerikai Egyesült államok dolgozóinak ugyanakkor nem jár egyetlen nap fizetett távollét sem, ők csak a nemzeti ünnepeken pihenhetnek hivatalosan. Amerika ezzel a szigorral már egyedüli a világban, mivel még a munkahelyközpontú Kínában is jár tíz nap szabadság a dolgozóknak.  Európában Nagy-Britannia a leghumánusabb a dolgozókkal, ott huszonnyolc nap jár, míg Ausztriában, Dániában, Franciaországban, Luxemburgban és Svédországban huszonöt.

Magyarországon húsz nap a kötelező alapszabadság, ezzel az Észtország, Ciprus, Németország, Görögország, Olaszország és Írország jelentette klubhoz tartozunk. Bár hazánkban a szabályok szerint a szabadságot úgy kell kiadni, hogy a dolgozók mindegyike legalább egyszer tizennégy egybefüggő napot pihenéssel tölthessen, a gyakorlatban ez ritkán valósul meg. Vannak ugyanakkor olyan hazai munkahelyek, amelyek akár három hétre is elengedik pihenni alkalmazottaikat. A szakemberek szerint a stresszes, sok túlmunkát megkövetelő cégeknél ez elengedhetetlen, mert dolgozóik idővel nem tudnának teljesíteni. Minden országban hozzáadódik a szabadságokhoz a fizetett ünnepek sora is, Magyarországon a következő ilyen a december 24-e lehet.