Az építőiparban a munkaerő-elvándorlást nettó 250-300 ezer forintos fizetésekkel lehetne megállítani a jelenlegi havi 150-200 ezer forintos bérek helyett, legalábbis az Építési Vállalkozók Országos Szakszövetsége (ÉVOSZ) szerint.
(Fotó: Nagy Balázs)
A szervezet négyszáz építőipari cég megkérdezésével végzett felmérésben a résztvevők fele számolt be arról, hogy árbevétele enyhén emelkedett az utóbbi időszakban, és bizakodóan tekintenek a második fél évre, negyven százalékuk további növekedésre számít – írta a távirati iroda a közlemény alapján. A cégek gördülékeny üzletvitelét 2016-ban leginkább az élőmunkához kötődő adóterhek, a gazdasági szabályozás gyors változása és nehéz nyomon követése akadályozza.
